Adam Góral jest absolwentem Akademii Ekonomicznej w Krakowie (kierunek cybernetyka ekonomiczna i informatyka). Dyplom magistra uzyskał w 1979 roku. Pan Adam Góral jest doktorem nauk ekonomicznych. »

Był współzałożycielem Asseco Poland S.A. (rok 1991). Obecnie jest jednym z głównych akcjonariuszy Asseco Poland S.A. posiadającym 11,34% akcji tej spółki (8.083.000 akcji zwykłych na okaziciela o wartości nominalnej 1 PLN każda). Pan Adam Góral pełni funkcję Prezesa Zarządu Asseco Poland SA.

Andrzej Mauberg posiada Dyplom inżyniera uzyskany na Institut National Agronomique Paris-Grignon w Paryżu, tytuł Master of Business Administration wydany przez INSEAD oraz zajmował podczas swojej kariery zawodowej nastepujące stanowiska: »

1989-1992 Makler, Credit Lyonnais Capital Markets w Paryżu
1992-1994 Doradca Podsekretarza Stanu, Ministerstwo Przekształceń Własnościowych
1995-2001 Przedstawiciel na Polskę, Banque Paribas
2001-2003 Członek Zarządu, Bank BNP Dresdner Bank Polska, poźniej BNP Paribas Bank Polska
2003-2007 Prezes Zarządu BNP Paribas Bank Polska
2007-2009 Zastępca Dyrektora Generalnego, BNP Paribas Oddział w Polsce
2009- Wiceprezes Zarządu H.E.S.A.
Nowowybrany członek Rady Nadzorczej Spółki posiada ponad 22 lata doświadczenia zawodowego zdobytego w bankowości korporacyjnej i inwestycyjnej w Polsce, Francji i Wielkiej Brytanii.
Wprowadził bank Paribas na rynek polski. Po fuzji z BNP zajmował różne pozycje w strukturach zarządu BNP Paribas w Polsce.
Był osobą odpowiedzialną za rozwój sprzedaży (coverage) dla głównych klientów korporacyjnych i administracji rządowej w Polsce. Od 2009 roku niezależny konsultant aktywny na polu doradztwa M&A i pozyskiwania finansowania inwestycyjnego oraz kapitału dla sektora MŚP.

Jacek Duch jest Absolwentem Wydziału Elektroniki Politechniki Warszawskiej, zdobył tytuł magistra inżyniera o specjalizacji informatyka. W latach 1975 – 1977 pracował w PSI AG w Berlinie Zachodnim. »

Posiada wieloletnie doświadczenie zarówno w inżynierii oprogramowania jak i zarządzaniu w międzynarodowych koncernach informatycznych. W latach 1978 – 1993 pracował dla Digital Equipment Corporation, między innymi w kierował projektami w Monachium, Wiedniu i Paryżu. Pracował także naukowo dla NixdorfComputer AG. Od 1989 r. nadzorował tworzenie filii Digital Equipment Corporation na Węgrzech, w Czechosłowacji oraz w Polsce. W latach 1992 – 1993 zarządzał Digital Equipment Polska sp. z o.o. Od roku 1993 do 1998 kierował Oracle Polska sp. z o.o. Od 1998 r. do 2004 r. pełnił funkcję członka zarządu Prokom Software, gdzie był odpowiedzialny m.in. za projekty strategiczne a od 2000 r. także funkcję prezesa zarządu w Prokom Internet S.A. Pełnił funkcję wiceprzewodniczącego rad nadzorczej Postdata S.A.. oraz sekretarza rady nadzorczej Banku Pocztowego S.A. i Incenti S.A.(obecnie Asseco Business Solutions). Uczestniczył w pracach organizacji branżowych: American Chamber of Commerce, Polskiej Izby Informatyki i Telekomunikacji, oraz Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych. Obecnie zasiada w składzie rad nadzorczych m.in. Spółki (jako jej przewodniczący), Asseco Germany, Matrix42 A.G. (przewodniczący), AP AG (Niemcy), Uniquare GesmbH ( Austria ) oraz Intotel S.A. (przewodniczący).

Jan Dauman ukończył Imperial College w Londynie ze szczególnymi osiągnięciami m.in.: licencjat z wyróżnieniem I klasy (Eng) w inżynierii chemicznej. Medal Hinchley dla najlepszych studentów inżynierii chemicznej »

A także: medal Royal Society of Arts Medal przyznawane dla wybitnych studentów inżynierii w Anglii i stypenduim z NATO na Uniwersytecie Yale.

Ponadto, Jan Dauman posiada tytuł MIA (prekursor MBA) uzyskany z wyróżnieniem na Uniwersytecie Yale, USA (1963/65) oraz doktorat z ekonomii i zarządzania na Uniwersytecie Brunel w Londynie (1975).

Osiągnięcia zawodowe Pana Jana Daumana wymieniono poniżej:
MW Kellogg (1965/68)
- jako Inżynier Sprzedaży CEE, otworzył rynki w Polsce, Czechosłowacji, na Węgrzech, Bułgarii i Jugosławii, z potencjałem zamówień przekraczającym 400 mln USD dla zakładów rafineryjnych i petrochemicznych

IBM (UK) (1969/73)
- jako Manager Corporate Affairs, opracował i wdrożył nowe systemy planowania korporacyjnego, integrujące zewnętrzne zmienne środowiskowe do głównego nurtu działalności strategicznych i operacyjnych planów, które to następnie zostały przyjęte przez IBM w Europie
- był częścią zespołu, który sprawił że udział IBM w rynku wzrósł w brytyjskim sektorze publicznym z poniżej 5% do ponad 30% w ciągu 3 lat pomimo skrajnego nacjonalizmu gospodarczego
- był częścią zespołu, który założył pierwszy Science Park w Wielkiej Brytanii (z Peterlee Development Corporation) i zainicjował Naukowe Centra IBM w Europie

InterMatrix Grupa (1975 - obecnie)
- Jako założyciel i Prezes, zbudował od podstaw międzynarodową firmę konsultingową obecnie posiadającą spółki zależne w Wielkiej Brytanii, USA, Włoszech, Japonii, Korei Południowej, Tajwanie, Tajlandii, Indonezji i Rosji oraz, w swoim szczytowym okresie w 1998 r., zatrudniającą 100 pracowników i generującą przychody w wysokości 10 mln funtów, powiązania w całej Europie, Azji i Ameryce Łacińskiej, obsługując kadry zarządzające największych firm międzynarodowych i lokalnych.
- Doradzał w ponad 120 transgranicznych, oraz międzykulturowych przejęciach w 25 krajach
- Zrealizował projekty i transakcje przynoszące ponad 2 mld USD na rynkach wschodzących, głównie w Azji, Europie Środkowo-Wschodniej i Rosji
- Wygrał przetarg i doprowadził zespół do zarządzania US-AID finansującej "Market and Technology Access Program" w Indonezji, Tajlandii i Indiach, prowadząc w ciągu 3 lat do 38 projektów współpracy między firmami z USA i lokalnymi
- Doradzał rządowi Tajwanu w celu rozwinięcia Hsinchu Science-based Industrial Park oraz zainteresowania zachodnich R&D na Tajwanie
- Stworzył i pomógł we wdrożeniu nowych procesów planowania i zarządzania dla przedsiębiorstw wielonarodowych w celu włączania wpływu zmian w otoczeniu zewnętrznym do głównego nurtu działalności i planów finansowych
- Stworzył metody określenia nie-finansowych wyników
- Doradzał przedsiębiorstwom i europejskiemu kierownictwu firmy Xerox / Xerox Rank przez ponad 25 lat, w tym:
* 10-letnia strategia. (Wygrał wewnętrzną nagrodę Xerox za wkładu własny)
* Wdrożył i opracował strategię oprogramowania centrów R & D we Francji i Singapurze
* Azjatycka strategia pozyskiwania zasobów, która doprowadziła do czterokrotnego wzrostu zaopatrzenia w Azji w ciągu 3 lat
* Wewnętrzny system porządku publicznego zarządzany na skalę światową. (Został uznany za "najlepszy pod względem praktycznym" system oraz przykład studiowany na HBS)
* restrukturyzacja działań na rynkach wschodzących, w ramach odrębnego działu, z własnym CEO oraz specyficznych procesów zarządzania na rynkach wschodzących
- Doradzał głównemu międzynarodowemu zarządowi w Merck przez 15 lat, zwłaszcza w zakresie międzynarodowych strategiach i rozwoju biznesu na rynkach wschodzących
- Doradzał głównemu międzynarodowemu zarządowi w Combustion Engineering przez 11 lat, szczególnie w zakresie odbudowy biznesu i realizacji projektów w Azji i Ameryce Łacińskiej
- Doradzał Cisco Systems przez 10 lat, w tym:
* Ustanowił $ 100mm funduszu kapitału operacyjnego w Europie Środkowo-Wschodniej i Rosji, z Cisco jako prowadzącym LP
* Zrestrukturyzował Cisco Capital w celu wspierania nowych działań na rynku
* doradzał w sprawie strategii R&D w Rosji
- Zainicjował powstanie pierwszej Zachodniej spółki leasingowej w Rosji, wraz z EBOR oraz Raiffeisen Bank (która szybko stał się nr 1 na rynku)
- Doradzał oraz pomagał we wdrażaniu Wiceprzewodniczącemu BAT Holdings w strategii dywersyfikacji, co doprowadziło do wejścia na sektor usług finansowych, poprzez 4 mld dolarów akwizycji Farmers w Stanach Zjednoczonych i Allied Dunbar w Wielkiej Brytanii
- Doradzał 15 z 25 największych na świecie firm farmaceutycznych na temat strategii, rozwoju biznesu, dystrybucji i produkcji w Rosji
- Restrukturyzował największego sprzedawcę telefonów komórkowych w Rosji w celu uzyskania jego zdolności bankowych więc dostępu do kapitałów i wierzytelności, rynków, co doprowadził do 15krotnego wzrostu sprzedaży (do 5 mld dolarów) i 10krotnego wzrost wyceny w ciągu 4 lat
- Ustanowił IBLF Rosja, Międzynarodowego Forum Liderów Biznesu pierwszą w pełni obsadzoną lokalną spółkę zależną i pomogł jej osiągnąć pozycję lidera w Rosji w dziedzinie ładu korporacyjnego i walki z korupcją

Central Europe Trust (CET) (2000-obecnie)
- Z powodzeniem przekształcił InterMatrix Rosja w CET
- Mianowany, z przewodniczącym CET, Panem Nigelem Lawsonem, przez Federalną Agencję Nieruchomości Rosji jako przedstawiciele Agencji w Wielkiej Brytanii

Lifestyle Leisure Centres Ltd. (od 2007)
- Założył działalność przedsiębiorczą w celu rozwoju i funkcjonowania sieci sportowych i zdrowotnych rodzinnych klubów rekreacyjnych w Rosji/CEE, współpracując z David Lloyd Leisure (brytyjski klub operatorów) i Sidell Gibson (architekci)

Pan Jan Dauman wydał także dwie książki: "Business Survival and Social Change – A Practical Guide to Responsibility and Partnership " (książka miesiąca w Harvard Business School 1975) oraz "Business in Balance – The Measurement and Reporting of Non-financial Performance"

Jest absolwentką Wydziału Prawa Uniwersytetu Jagiellońskiego w Krakowie (rok ukończenia: 1998). W roku 2002 ukończyła Aplikację Radcowską. Obecnie jest radcą prawnym i dyrektorem Biura Zarządu Asseco Poland S.A.

Mihail Petreski age 49, is a witness and active participant in the IT industry of Former Yugoslavia for more than 20 years. He finished Faculty of Economics at the University of Belgrade, Yugoslavia, majoring in International Business. »

He also attended postgraduate studies in the same field. His professional career started in IBIS SYS, one of the biggest system integration companies in former Yugoslavia specialised for postal and banking automatisation. At the age of 28 he became Sales Manager of the company in the time of dominance on the Yugoslav market and competing on international tenders for postal computerization.

The brake of Yugoslavia creates completely different business environment for everybody. In 1991, at the age of 32 Mihail Petreski established Pexim Computers with premises in Skopje and Belgrade, continuing the story of success in the banking sector and accepting new technologies and new challenges.

At the moment Pexim Computers has 350 employees with annual turnover of more than Eur 26 mil. and is recognised as a leader in markets of Macedonia, Serbia, Montenegro and Bosnia and Herzegovina based on a proprietary banking solution for core, electronic banking and business intelligence, high expertise in networking and system integration. Since beginning of 2008, Pexim is a member of Asseco Group, one of the biggest players in European banking sector. Pexim is a proud partner of Cisco Systems, IBM, Wincor Nixdorf, Microsoft EMC2 etc.

Mihail Petreski is former President of MASIT (Macedonian Association for Information Technologies) and member and strong supporter of most of the initiatives for raising awarenes of the potential of the IT industry in the region of South East Europe.

Przemysław Sęczkowski jest magistrem ekonomii, absolwentem Wydziału Ekonomicznego Uniwersytetu Gdańskiego (1988-1993). Obecnie pełni funkcję Wiceprezesa Zarządu Asseco Poland SA.